Character Building Bank Sinarmas MDP 56
Pada tanggal 25-27 Juli 2024, Bank Sinarmas melaksanakan program character building untuk batch 56 dalam rangkaian program manajemen yang bertempat di Jatiluhur, Purwakarta. Acara ini bertujuan untuk menginternalisasi nilai-nilai inti Bank Sinarmas yaitu Integrity, Continuous Improvement, Positive Attitude, Innovative, Commitment, Loyal, Responsibility, Resilience, Discipline, dan Creativity.
Hari Pertama: Memulai Perjalanan
Acara dimulai dengan sesi Zero Condition, yang bertujuan untuk mengosongkan pikiran dan mempersiapkan diri, yang diharapkan peserta dapat Open Mind & Open Heart untuk kegiatan-kegiatan yang menantang. Setelah itu, peserta mengikuti Caraka Siang, sebuah kegiatan long march/berjalan kaki yang dipimpin oleh Marinir yang menekankan pentingnya kerja sama dan komunikasi dalam tim.
Setelah makan siang, dilanjutkan dengan Opening Ceremony yang menandai dimulainya program secara resmi, diikuti dengan sesi “What is Core Value Bank Sinarmas”. Dalam sesi ini, peserta diberikan pemahaman mendalam tentang nilai-nilai inti yang diusung oleh Bank Sinarmas.
Selanjutnya, peserta mengikuti pelatihan Bivak Ponco dan Masak, di mana mereka belajar membangun tempat berteduh darurat dan memasak dalam kondisi terbatas. Malam pertama ditutup dengan kegiatan reflektif Candle Guard Challenge yang memperkuat rasa kebersamaan dan refleksi diri.
Hari Kedua: Menghadapi Tantangan
Hari kedua diawali dengan kegiatan fisik yang menantang yaitu Penyebrangan Ponco dan Penyebrangan Tali Satu, yang menguji keberanian dan ketangkasan peserta. Setelah itu, peserta menghadapi Rotation Challenge yang terdiri dari tiga kegiatan: Lego Land, Flag on Top, dan Moving Bomb. Setiap tantangan dirancang untuk menguji kreativitas, kerja sama tim, dan kemampuan memecahkan masalah.
Malam kedua diakhiri dengan Soloing Camp, di mana peserta menghabiskan waktu sendiri untuk refleksi pribadi dan merasakan ketenangan alam, menguatkan mental dan jiwa mereka.
Hari Ketiga: Kolaborasi dan Penutupan
Pada hari terakhir, peserta terlibat dalam Final Project Raft Building, sebuah proyek kelompok yang mengharuskan mereka membangun rakit dan mengarungi danau. Proyek ini menguji kemampuan kolaborasi dan kerja tim mereka secara keseluruhan.
Setelah itu, dilakukan General Review di mana peserta dan fasilitator mendiskusikan pengalaman dan pelajaran yang didapat selama program. Acara kemudian ditutup dengan Closing Ceremony yang penuh dengan semangat dan harapan baru.





Kesimpulan: Pentingnya Character Building
Program character building ini menunjukkan pentingnya pembentukan karakter dalam sebuah perusahaan. Dengan memahami dan menerapkan nilai-nilai inti, setiap individu dapat menjadi lebih tangguh, inovatif, dan berkomitmen dalam menghadapi tantangan di dunia kerja. Ini bukan hanya meningkatkan kinerja individu, tetapi juga mendorong kemajuan dan kesuksesan perusahaan secara keseluruhan. Bank Sinarmas telah membuktikan bahwa investasi dalam character building adalah langkah strategis untuk membangun tim yang solid dan siap menghadapi masa depan.